コーネル大学発のスタートアップCompがKhoslaのKeith Rabois氏から投資を受け、HR部門の報酬管理をAIで支援するツールの開発を進めています。競合他社との賃金比較や報酬構造の最適化をAIが自動化します。 HRテック市場においてAIによる報酬最適化は採用競争力と従業員定着率に直結する重要課題です。データドリブンな報酬設計の民主化に取り組むCompに期待が寄せられています。