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AlibabaのAIモデルQwenの技術リーダーである林駿洋（ジャスティン・リン）氏が2026年3月上旬に退任を発表しました。退任はQwen3.5小型モデルシリーズの発表からわずか1日後のことで、同僚の研究員やインターンも相次いで離脱しています。
林氏はXに「me stepping down. bye my beloved qwen」と短い投稿を残しました。同僚の陳成氏は「辞めるのは本人の選択ではなかった」と示唆し、チーム内外に衝撃が広がっています。Hugging FaceのAPACエコシステム責任者も「計り知れない損失」と評しました。
Alibaba CEOのエディ・ウー氏は社内書簡で林氏の貢献に感謝を示すとともに、自身を含む基盤モデルタスクフォースの設立を発表しました。オープンソースモデル戦略の継続とAI研究開発への投資拡大を約束しています。
背景には組織方針の対立があるとされます。林氏が推進した垂直統合型の自律的チーム運営に対し、経営側は数百人規模のプロジェクトを「一人の頭脳」で管理することへの限界を指摘しました。Google DeepMind Geminiチーム出身の周昊氏が後任に就任し、研究重視から指標重視への転換が進む見通しです。
Qwenモデルは累計6億ダウンロードを超え、9万社以上の企業が導入する中国最大級のオープンウェイトAIです。業界では今後のモデルが有料APIに限定される可能性が指摘されており、オープンソースAIコミュニティにとって大きな転換点となっています。